• 평창군청소년문화의집, ‘따끈따끈 연탄나눔’ 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군 청소년문화의집은 2022년 11월19일 청소년들이 다양한 봉사활동에 참여함으로써 나눔을 실천하고 자기성장의 기회가 되는 ‘따끈따끈 연탄나눔-핫데이’ 행사를 진행했다. 이번 연탄나눔 봉사활동은 강원도청소년활동진흥센터에서 연탄 1,000장을 지원받아 평창읍사무소와 연계해 평창읍내 소외계층 가정에 전달했다. 특히 평창군청소년문화의집 소속 청소년동아리와 관내 청소년이 자발적으로 참여해 나눔의 마음을 실천, 남다른 의미의 봉사활동이 됐다. 심재국 평창군수는 “연말을 맞아 소외계층 가정에 겨울을 따뜻하게 지낼 수 있도록 마음을 보태는 평창군 청소년들이 대견하다.”며, “청소년들이 건강하게 자랄 수 있는 여건이 조성될 수 있도록 지속적으로 지원하겠다.”고 말했다.

• 정선장학회, 고교 졸업생 전원 대학입학 장학금 지급

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선장학회(이사장 최승준)는 2022년 11월 18일 군청 소회의실에서 최승준 이사장(정선군수)을 비롯한 장학회 이사, 관계 공무원 등이 참석한 가운데 2022년 제3회 정선장학회 이사회를 개최했다. 이날 이사회에서 2023년도 사업계획 등에 대해 심의 의결했으며 지역의 미래 인재 육성 및 장학회 발전방안에 대한 심도 있는 토의를 진행했다. 특히, 2023년 정선장학회 선발예정 인원을 620명으로 정하고 2022년도 지급액보다 약 7억6천만원 증가한 17억7천만원의 장학금을 지급한다. 2022년 장학생 인원은 404명으로 총 11억3,800만원의 장학금을 지급했으며, 2023년도 장학금 지급 규모 확대는 가계부담을 덜고 학생들이 학업에 열중할 수 있는 환경조성을 위해 관내 고교 졸업생 모두에게 대학 입학 장학금을 지원할 수 있도록 관련 규정을 개정해 2023년부터 시행하기 때문이다. 이에 2023년도 장학금 지원신청은 1월중 군청 홈페이지에 공고해 2월부터 3월까지 정선장학회 사무국(정선군청 여성청소년과내)과 읍면행정복지센터를 통해 접수한다. 최승준 정선장학회 이사장은 “교육에 대한 투자는 지역의 백년대계를 위해 반드시 필요한 부분이기 때문에 정선장학회를 통해 앞으로도 더 많은 학생들이 장학금 혜택을 받을 수 있도록 노력하겠다.”고 말했다. 한편 정선장학회는 현재까지 92억원의 군 기금을 출연 받아 2022년 11월 현재 95억원의 장학금이 조성되어 있으며 2022년 현재까지 5,670여 명에게 92억여 원의 장학금을 지급했다.

• 평창군, 2022년 인터그린 CnA 파트너링 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월17일 서울대학교 평창캠퍼스에서 김진태 강원도지사를 비롯 심재국 평창군수, 임정빈 서울대GBST 원장, 장준영 KIST 분원장, 김창혁 춘천바이오산업진흥원장 등 관계자 100여명이 참석한 가운데 그린바이오 기술-투자-제휴를 위한 '2022 인터그린 CnA(Conference and Acceleration) 파트너링’ 행사를 개최했다. ‘2022 인터그린 CnA 파트너링’은 강원도와 평창군, 강원테크노파크, 서울대학교 그린바이오과학기술연구원이 공동으로 주최하고 아이피오 브릿지가 주관하는 행사로 28개 벤처-스타트업 기업과 15개 파트너링 기관-기업이 참여한 가운데 1부에서 그린바이오 지원 정책과 사례에 대한 전문가 강연, 2부에서 참여기업과 기관의 1대1 상담을 통한 정보교류 세션을 진행했다. 특히 이번 행사는 평창군이 2022년 5월 국비 공모사업에 선정된 그린바이오 벤처 캠퍼스의 단계적 추진 계획의 일환으로 개최했으며 2025년까지 4년간 그린바이오 벤처캠퍼스 사업으로 국비 161억원 등 231억원을 투자한다. 심재국 평창군수는 “그린바이오는 다양한 부가가치를 창출하는 산업이자 정부가 차세대 성장산업으로 육성하려는 핵심 분야이기 때문에 평창군의 미래를 이끌 신 성장 사업.”이라며 “평창군이 그린바이오 산업 육성에 촉매제 역할을 수행할 수 있도록 전폭적인 지원을 하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

• 평창군, 2022년 ‘평창형 행복일터 조성’

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 민선8기 인사혁신을 위해 ‘소통’, ‘공감’, ‘협업’, ‘성과’ 중심의 맞춤형 인사운영으로 ‘평창형 행복일터’를 조성한다고 11월16일 밝혔다. 군은 지난 10월11일 행복한 군민을 위한 군정으로 조직을 개편한 이후, 2단계 행복 프로젝트로 ‘직원이 행복한 일터’를 조성하기 위한 인사제도 개선작업에 착수, 다양한 인사혁신 신규시책을 발굴, 2023년 6월까지 시범적으로 운영한다. 우선, 부서결원에 따른 전보인사의 어려움을 해소하고 부서 간 협업행정을 통해 평창군 직원이 함께한다는 인식전환을 인사혁신 최우선 과제로 선정해 전국 최초로 ‘원팀’ 협력관(Helper), ‘평창 콜라보팀’, ‘평창 공조팀’ 제도를 공식지정 운영한다. ‘원팀협력관’은 팀별 업무추진 과정에서 관광, 복지, 기획 등 연계분야 협력인력이 필요할 경우 ‘원팀 인력뱅크’를 활용해 협력직원을 매칭, 부서업무를 지원하는 제도이다. 또 업무경험이 짧은 직원이 계획수립, 기획방향, 보고서 작성 등 유경험자의 도움이 필요할 경우 경력 있는 직원을 매칭하는 ‘평창 공조팀’ 운영으로 주니어 직원과 시니어 직원들간 협력관계를 유도한다. 특히, ‘평창 콜라보팀’은 아동보육팀과 읍면이 협업을 통한 키즈뱅크 확산, 희망복지팀과 지역보건팀의 협업을 통한 ‘원큐’ 방문건강관리 등과 같이 두 개 이상의 팀이 협업 행정이 가능한 신규 사업 분야를 정책담당관실에서 발굴해 주무팀과 협력팀을 지정, 부서 간 칸막이를 없애 업무성과를 극대화한다. 이와함께 원팀협력관-공조팀-콜라보팀 등 참여직원의 경력은 개인스펙처럼 관리해 승진심사 시 평가에 반영한다. 여기에다 ‘행복마일리지’ 제도를 도입해 이달의 우수공무원, 임신여성, 다자녀공무원, 협업행정 우수직원 등에게 마일리지를 개별 부여하고, 마일리지 차감을 통한 당직 1회 면제, 특별휴가, 배낭여행, 1일 2시간 휴식 등 추후 직원들의 의견을 수렴해 실제 직원이 체감할 수 있는 인센티브를 제공한다. 더나가 인사부서 중심의 하향식 인사로 인한 소통부재 등의 문제점 개선을 위해 부서별-직렬별 상담, 원거리 방문상담, 열린상담 채팅방 등 맞춤형 인사상담을 위한 다양한 창구를 개설-운영함은 물론, 격무-기피, 선호부서를 공식화해 격무-기피부서 근무자를 우대하고, 선호부서 간 전보자제, 선호부서 일몰제를 도입-시행한다. 이외에도 임신여성-다자녀공무원 우대 제도인 희망전보, 자체 경력관리제도인 맞춤분야 인재발굴, 부서장 추천제 등 다양한 인사제도를 2023년 6월까지 시범운영 후 직원의견 수렴과정을 거쳐 개선사항을 고도화함으로써, ‘평창형 인사혁신 제도’를 연차적으로 완성한다. 아울러 이 같은 혁신적인 인사제도 도입과 함께, 공정인사 실현을 통한 인사행정 신뢰도 향상을 위해 주요부서 보직은 직급-명부순위와 상관없이 능력있는 직원이 업무능력을 발휘할 수 있는 보직으로 운영해 ‘주요 부서 보직 = 승진’이란 공식을 타파하고, 6급 승진심사 시 대상자 명단을 개별 공개해 대상자에게 자기기술서를 제출받아 인사위원회 심의에 반영한다. 심재국 평창군수는 “일하는 조직문화 조성 및 평창형 인사혁신을 위한 인사제도를 도입 발굴해 열심히 일하는 직원들이 만족할 만한 행복일터 조성에 앞장설 계획이지만 인사청탁에 단호하게 대처하기 위해 청탁자는 격무기피부서 우선배치, 승진제외 등 페널티를 부여할 계획”이라고 말했다.

• 평창군, 모범음식점 57개소 지정

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월15일 관내 음식점 57개소를 모범음식점으로 지정했다. 평창군은 지난 10월 모범음식점 모집 공고를 통해 신청한 61개소(신규 8, 재신청 53) 음식점 중 음식문화개선 운동추진위원회와 엄정한 평가를 실시해 신규 5개 업소, 재지정 52개 업소 등 57개 업소를 모범음식점으로 최종 선정했다. 특히 모범음식점 지정을 위한 주요 평가항목은 △위생상태 △좋은 식단 이행여부 △서비스 △맛 등 총 22항목이다. 모범음식점으로 지정된 업소에 모범업소 지정증과 표지판이 교부되며, 매월 상수도료 30% 감면과 쓰레기 종량제봉투(50리터) 10매, 군청 홈페이지 등 모범음식점 홍보, 음식문화 개선사업 추진관련 우선 지원 등 다양한 혜택을 받는다. 이용배 보건소 보건정책과장은 “평창군 외식업을 대표하는 모범음식점으로서 자부심과 긍지를 갖고 고객들에게 평창의 맛과 친절서비스 제공에 최선을 다해 주길 바란다”며, “앞으로도 안전한 외식문화 정착과 음식점 위생 수준을 강화하기 위해 노력하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

• 평창군, 2023년부터 치매치료관리비 지원 확대

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2023년부터 지역사회 치매 돌봄 강화 및 치매환자 가족의 경제적 부양부담 경감을 위해 소득기준 제한 없이 치매치료관리비를 확대 지원한다고 11월15일 밝혔다. 이에따라 현재 투약유무 확인이 필요한 대상자 및 약제비 미신청자 643명에 대해 전수조사를 실시해 환자의 건강 상태, 장기요양 등급판정 및 시설 입소 여부를 조사, 관내 치매 환자를 체계적으로 관리할 계획이다. 또 이번 전수조사를 통해 400여명이 추가로 치매치료관리비를 지원받게 될 것으로 예상한다. 지원금액은 월 3만원(연 36만원) 한도내 당월 약제비와 진료비 본인부담금으로 처방 개월 수에 따라 실비로 일괄 지급한다. 심재국 평창군수는 “이번 치매치료관리비 지원 확대로 지자체 중심의 돌봄 체계를 강화하고, 치매 진단 시 약 복용 등 초기 집중 관리로 치매 증상 호전 및 악화 지연과 동시에 치매 환자를 부양하는 가족들의 경제적 부담을 경감시켜 줄 것으로 기대한다.”고 말했다. kwtimes@hanmail.net

• 평창군청소년문화의집, ‘따끈따끈 연탄나눔’ 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군 청소년문화의집은 2022년 11월19일 청소년들이 다양한 봉사활동에 참여함으로써 나눔을 실천하고 자기성장의 기회가 되는 ‘따끈따끈 연탄나눔-핫데이’ 행사를 진행했다. 이번 연탄나눔 봉사활동은 강원도청소년활동진흥센터에서 연탄 1,000장을 지원받아 평창읍사무소와 연계해 평창읍내 소외계층 가정에 전달했다. 특히 평창군청소년문화의집 소속 청소년동아리와 관내 청소년이 자발적으로 참여해 나눔의 마음을 실천, 남다른 의미의 봉사활동이 됐다. 심재국 평창군수는 “연말을 맞아 소외계층 가정에 겨울을 따뜻하게 지낼 수 있도록 마음을 보태는 평창군 청소년들이 대견하다.”며, “청소년들이 건강하게 자랄 수 있는 여건이 조성될 수 있도록 지속적으로 지원하겠다.”고 말했다.

  • 지역뉴스
  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-20

• 정선장학회, 고교 졸업생 전원 대학입학 장학금 지급

  【강원타임즈】김장회 기자 = 정선장학회(이사장 최승준)는 2022년 11월 18일 군청 소회의실에서 최승준 이사장(정선군수)을 비롯한 장학회 이사, 관계 공무원 등이 참석한 가운데 2022년 제3회 정선장학회 이사회를 개최했다. 이날 이사회에서 2023년도 사업계획 등에 대해 심의 의결했으며 지역의 미래 인재 육성 및 장학회 발전방안에 대한 심도 있는 토의를 진행했다. 특히, 2023년 정선장학회 선발예정 인원을 620명으로 정하고 2022년도 지급액보다 약 7억6천만원 증가한 17억7천만원의 장학금을 지급한다. 2022년 장학생 인원은 404명으로 총 11억3,800만원의 장학금을 지급했으며, 2023년도 장학금 지급 규모 확대는 가계부담을 덜고 학생들이 학업에 열중할 수 있는 환경조성을 위해 관내 고교 졸업생 모두에게 대학 입학 장학금을 지원할 수 있도록 관련 규정을 개정해 2023년부터 시행하기 때문이다. 이에 2023년도 장학금 지원신청은 1월중 군청 홈페이지에 공고해 2월부터 3월까지 정선장학회 사무국(정선군청 여성청소년과내)과 읍면행정복지센터를 통해 접수한다. 최승준 정선장학회 이사장은 “교육에 대한 투자는 지역의 백년대계를 위해 반드시 필요한 부분이기 때문에 정선장학회를 통해 앞으로도 더 많은 학생들이 장학금 혜택을 받을 수 있도록 노력하겠다.”고 말했다. 한편 정선장학회는 현재까지 92억원의 군 기금을 출연 받아 2022년 11월 현재 95억원의 장학금이 조성되어 있으며 2022년 현재까지 5,670여 명에게 92억여 원의 장학금을 지급했다.

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  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-18

• 평창군, 2022년 인터그린 CnA 파트너링 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월17일 서울대학교 평창캠퍼스에서 김진태 강원도지사를 비롯 심재국 평창군수, 임정빈 서울대GBST 원장, 장준영 KIST 분원장, 김창혁 춘천바이오산업진흥원장 등 관계자 100여명이 참석한 가운데 그린바이오 기술-투자-제휴를 위한 '2022 인터그린 CnA(Conference and Acceleration) 파트너링’ 행사를 개최했다. ‘2022 인터그린 CnA 파트너링’은 강원도와 평창군, 강원테크노파크, 서울대학교 그린바이오과학기술연구원이 공동으로 주최하고 아이피오 브릿지가 주관하는 행사로 28개 벤처-스타트업 기업과 15개 파트너링 기관-기업이 참여한 가운데 1부에서 그린바이오 지원 정책과 사례에 대한 전문가 강연, 2부에서 참여기업과 기관의 1대1 상담을 통한 정보교류 세션을 진행했다. 특히 이번 행사는 평창군이 2022년 5월 국비 공모사업에 선정된 그린바이오 벤처 캠퍼스의 단계적 추진 계획의 일환으로 개최했으며 2025년까지 4년간 그린바이오 벤처캠퍼스 사업으로 국비 161억원 등 231억원을 투자한다. 심재국 평창군수는 “그린바이오는 다양한 부가가치를 창출하는 산업이자 정부가 차세대 성장산업으로 육성하려는 핵심 분야이기 때문에 평창군의 미래를 이끌 신 성장 사업.”이라며 “평창군이 그린바이오 산업 육성에 촉매제 역할을 수행할 수 있도록 전폭적인 지원을 하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

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  • 태백/영월/평창/정선

  2022-11-17

• 평창군, 2022년 ‘평창형 행복일터 조성’

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 민선8기 인사혁신을 위해 ‘소통’, ‘공감’, ‘협업’, ‘성과’ 중심의 맞춤형 인사운영으로 ‘평창형 행복일터’를 조성한다고 11월16일 밝혔다. 군은 지난 10월11일 행복한 군민을 위한 군정으로 조직을 개편한 이후, 2단계 행복 프로젝트로 ‘직원이 행복한 일터’를 조성하기 위한 인사제도 개선작업에 착수, 다양한 인사혁신 신규시책을 발굴, 2023년 6월까지 시범적으로 운영한다. 우선, 부서결원에 따른 전보인사의 어려움을 해소하고 부서 간 협업행정을 통해 평창군 직원이 함께한다는 인식전환을 인사혁신 최우선 과제로 선정해 전국 최초로 ‘원팀’ 협력관(Helper), ‘평창 콜라보팀’, ‘평창 공조팀’ 제도를 공식지정 운영한다. ‘원팀협력관’은 팀별 업무추진 과정에서 관광, 복지, 기획 등 연계분야 협력인력이 필요할 경우 ‘원팀 인력뱅크’를 활용해 협력직원을 매칭, 부서업무를 지원하는 제도이다. 또 업무경험이 짧은 직원이 계획수립, 기획방향, 보고서 작성 등 유경험자의 도움이 필요할 경우 경력 있는 직원을 매칭하는 ‘평창 공조팀’ 운영으로 주니어 직원과 시니어 직원들간 협력관계를 유도한다. 특히, ‘평창 콜라보팀’은 아동보육팀과 읍면이 협업을 통한 키즈뱅크 확산, 희망복지팀과 지역보건팀의 협업을 통한 ‘원큐’ 방문건강관리 등과 같이 두 개 이상의 팀이 협업 행정이 가능한 신규 사업 분야를 정책담당관실에서 발굴해 주무팀과 협력팀을 지정, 부서 간 칸막이를 없애 업무성과를 극대화한다. 이와함께 원팀협력관-공조팀-콜라보팀 등 참여직원의 경력은 개인스펙처럼 관리해 승진심사 시 평가에 반영한다. 여기에다 ‘행복마일리지’ 제도를 도입해 이달의 우수공무원, 임신여성, 다자녀공무원, 협업행정 우수직원 등에게 마일리지를 개별 부여하고, 마일리지 차감을 통한 당직 1회 면제, 특별휴가, 배낭여행, 1일 2시간 휴식 등 추후 직원들의 의견을 수렴해 실제 직원이 체감할 수 있는 인센티브를 제공한다. 더나가 인사부서 중심의 하향식 인사로 인한 소통부재 등의 문제점 개선을 위해 부서별-직렬별 상담, 원거리 방문상담, 열린상담 채팅방 등 맞춤형 인사상담을 위한 다양한 창구를 개설-운영함은 물론, 격무-기피, 선호부서를 공식화해 격무-기피부서 근무자를 우대하고, 선호부서 간 전보자제, 선호부서 일몰제를 도입-시행한다. 이외에도 임신여성-다자녀공무원 우대 제도인 희망전보, 자체 경력관리제도인 맞춤분야 인재발굴, 부서장 추천제 등 다양한 인사제도를 2023년 6월까지 시범운영 후 직원의견 수렴과정을 거쳐 개선사항을 고도화함으로써, ‘평창형 인사혁신 제도’를 연차적으로 완성한다. 아울러 이 같은 혁신적인 인사제도 도입과 함께, 공정인사 실현을 통한 인사행정 신뢰도 향상을 위해 주요부서 보직은 직급-명부순위와 상관없이 능력있는 직원이 업무능력을 발휘할 수 있는 보직으로 운영해 ‘주요 부서 보직 = 승진’이란 공식을 타파하고, 6급 승진심사 시 대상자 명단을 개별 공개해 대상자에게 자기기술서를 제출받아 인사위원회 심의에 반영한다. 심재국 평창군수는 “일하는 조직문화 조성 및 평창형 인사혁신을 위한 인사제도를 도입 발굴해 열심히 일하는 직원들이 만족할 만한 행복일터 조성에 앞장설 계획이지만 인사청탁에 단호하게 대처하기 위해 청탁자는 격무기피부서 우선배치, 승진제외 등 페널티를 부여할 계획”이라고 말했다.

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  2022-11-16

• 평창군, 모범음식점 57개소 지정

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2022년 11월15일 관내 음식점 57개소를 모범음식점으로 지정했다. 평창군은 지난 10월 모범음식점 모집 공고를 통해 신청한 61개소(신규 8, 재신청 53) 음식점 중 음식문화개선 운동추진위원회와 엄정한 평가를 실시해 신규 5개 업소, 재지정 52개 업소 등 57개 업소를 모범음식점으로 최종 선정했다. 특히 모범음식점 지정을 위한 주요 평가항목은 △위생상태 △좋은 식단 이행여부 △서비스 △맛 등 총 22항목이다. 모범음식점으로 지정된 업소에 모범업소 지정증과 표지판이 교부되며, 매월 상수도료 30% 감면과 쓰레기 종량제봉투(50리터) 10매, 군청 홈페이지 등 모범음식점 홍보, 음식문화 개선사업 추진관련 우선 지원 등 다양한 혜택을 받는다. 이용배 보건소 보건정책과장은 “평창군 외식업을 대표하는 모범음식점으로서 자부심과 긍지를 갖고 고객들에게 평창의 맛과 친절서비스 제공에 최선을 다해 주길 바란다”며, “앞으로도 안전한 외식문화 정착과 음식점 위생 수준을 강화하기 위해 노력하겠다.”라고 말했다. kwtimes@hanmail.net

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  2022-11-15

• 평창군, 2023년부터 치매치료관리비 지원 확대

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2023년부터 지역사회 치매 돌봄 강화 및 치매환자 가족의 경제적 부양부담 경감을 위해 소득기준 제한 없이 치매치료관리비를 확대 지원한다고 11월15일 밝혔다. 이에따라 현재 투약유무 확인이 필요한 대상자 및 약제비 미신청자 643명에 대해 전수조사를 실시해 환자의 건강 상태, 장기요양 등급판정 및 시설 입소 여부를 조사, 관내 치매 환자를 체계적으로 관리할 계획이다. 또 이번 전수조사를 통해 400여명이 추가로 치매치료관리비를 지원받게 될 것으로 예상한다. 지원금액은 월 3만원(연 36만원) 한도내 당월 약제비와 진료비 본인부담금으로 처방 개월 수에 따라 실비로 일괄 지급한다. 심재국 평창군수는 “이번 치매치료관리비 지원 확대로 지자체 중심의 돌봄 체계를 강화하고, 치매 진단 시 약 복용 등 초기 집중 관리로 치매 증상 호전 및 악화 지연과 동시에 치매 환자를 부양하는 가족들의 경제적 부담을 경감시켜 줄 것으로 기대한다.”고 말했다. kwtimes@hanmail.net

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  2022-11-15

실시간 태백/영월/평창/정선 기사

• 평창군재향군인회, ‘청소년 나라 사랑 안보교육’ 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군재향군인회(회장 지규태)는 2026년 5월22일 미래의 주역인 청소년들에게 올바른 국가관과 안보의식을 심어주기 위해 평창 안미초등학교 학생 및 교사 등 40명과 함께 고성군 일원에서 ‘청소년 나라 사랑 안보 교육’을 실시했다. 이번 안보 교육은 분단의 아픔과 평화의 소중함을 현장에서 직접 체험하고 호국영령들의 숭고한 희생정신을 기리기 위해 마련했다. 특히 참가 학생들은 통일전망대를 방문해 손에 잡힐 듯 가까이 보이는 금강산과 북한군 초소를 바라보며 남북 분단의 현실을 직접 체감했다. 이어 DMZ 박물관으로 이동해 DMZ의 역사와 생태, 전쟁의 흔적이 담긴 다양한 전시물을 관람하며 평화 통일의 필요성을 되새기는 시간을 가졌다. 지규태 평창군재향군인회장은 “이번 견학이 학생들이 올바른 역사관을 정립하고 나라를 사랑하는 마음을 키우는 계기가 되었기를 바란다”라며 “앞으로도 미래 세대를 위한 다양한 안보 · 보훈 프로그램을 지속적으로 운영해 호국정신을 이어갈 수 있도록 노력하겠다”라고 말했다. 유향미 평창군 복지정책과장은 “청소년들이 분단의 최전선에서 안보 현실을 직접 보고 느끼는 것은 무엇보다 의미 있는 교육”이라며 “이번 견학을 통해 평화의 가치를 깨닫고 올바른 안보의식을 갖춘 인재로 성장하길 기대한다”라고 말했다.

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  • 태백/영월/평창/정선

  2026-05-24

• 태백국유림관리소, 유관기관 협력 산사태 대피훈련 실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 동부지방산림청 태백국유림관리소(소장 최영균)는 2026년 5월22일 산사태에 대한 경각심과 위험성 등 올바른 정보를 전달하기 위해 황지동 산178 산사태 취약지역에 거주하는 지역주민을 대상으로 산사태 대피훈련을 실시했다. 이번 훈련은 태백시청, 태백경찰서, 삼척동해태백산림조합 등 총 42명이 참석해 산사태 발생을 가정해 실전과 같이 훈련을 실시, 유관기관과의 협력 체계 및 역할을 점검했다. 특히 자세한 훈련상황으로 모의 기상 상황을 부여해 산사태 발생신고, 신고 접수 후 현장 출동, 유관기관 상황 전파, 주민 대피명령 지시, 대피소 이동, 국민행동요령 교육 등의 순서로 훈련을 실시했다. 또, 대피에 어려움을 겪을 수 있는 고령자 등을 참여하게 해 실제 산사태가 발생했을 경우 신속하게 대피할 수 있도록 1:1매칭해 대피 및 대피경로 확인, 행동요령 숙지 등의 정확한 정보를 제공했다. 이정식 태백국유림관리소 보호산사태대응팀장은 “최근 기후변화로 인해 태풍 및 국지성 호우가 빈번해졌고 그로 인해 산사태 예측이 더욱 어려우며, 이에 대한 철저한 대비가 필요하다.”며 “따라서 해당 훈련은 지역주민의 산사태에 대한 경각심 고취되는 계기가 되길 바라며, 스마트 산림재해 어플을 통해 해당 지역의 대피소, 대피로 등 반드시 확인해 인명 피해가 발생되지 않도록 협조해 주시기 바란다”라고 밝혔다.

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  2026-05-22

• 제45회 평창군 진부면 직장·사회단체 친선체육대회 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 강원 평창군 진부면 체육회(회장 이호남)는 2026년 5월22일 진부면민체육공원에서 관내 기관·직장 및 사회단체 간 화합과 발전을 위한 제45회 진부면 직장 및 사회단체 친선 체육대회’를 개최했다. 이번 대회는 관내 기관 및 사회단체 회원 등 11개 단체, 총 800여 명이 참석한 가운데 지역 발전을 위해 각자의 자리에서 헌신해 온 구성원들이 한자리에 모여 일상의 스트레스를 해소하고 상호 소통과 유대감을 강화하기 위해 마련했다. 이에따라 이날 행사는 오전 8시30분 배구와 족구 경기를 시작으로 전략 줄다리기, 협동 공 튀기기, 민속 계주 등 총 5개 종목의 경기와 다양한 이벤트 게임을 진행했다. 이어 오전 11시 개회식을 시작으로 체육 경기를 마친 후 노래자랑과 경품 추첨 등 다채로운 프로그램을 펼쳤다. 이호남 진부면 체육회장은 “오늘 하루만큼은 업무에서 벗어나 마음껏 웃고 즐기며, 진부면 발전의 원동력이 되는 끈끈한 네트워크를 다지는 계기가 되기를 바란다”라고 말했다.

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  2026-05-22

• 평창군보건의료원, 2026년 지역주민 만성질환 건강검진 재개

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군보건의료원은 2026년 초 실시해 지역 주민들로부터 큰 호응을 얻었던 만성질환 건강검진을 5월부터 재개하고 무료 검진을 이어간다. 이번 검진은 동맥경화, 골밀도 등 유병률이 높고 지속적인 관리가 필요한 만성질환을 조기에 발견하고, 의료 접근성이 상대적으로 낮은 취약계층의 경제적 부담을 줄이기 위해 추진한다. 특히 인구보건복지협회 강원지회와 협력해 출장 검진 방식으로 운영한다. 군은 지난 1월부터 3월까지 총 9회에 걸쳐 검진을 시행했으며, 3월19일 평창군보건의료원 검진을 끝으로 1차 일정을 마무리한 바 있다. 이번 5월 검진은 해당 사업을 지속적으로 이어가는 차원에서 마련한다. 검진 일정은 △5월26일 진부면 건강생활지원센터 주차장 △5월27일 평창군보건의료원 주차장에서 각각 오전 8시30분부터 11시30분까지 진행한다. 검진 항목은 동맥경화도(CAVI) 및 혈관 협착도(ABI) 측정을 통한 동맥경화 검사와 X-선 촬영을 통한 골밀도 검사, 국가건강검진(일반 검진 및 암 검진)으로 구성한다. 이 중 동맥경화 및 골밀도 검진은 평창군에 거주하는 만 40세 이상 80세 이하 지역 주민을 대상으로 하며, 국가건강검진은 주소지와 관계없이 만 20세 이상 짝수년도 출생자라면 누구나 받을 수 있다. 단, 대장암 검진은 만 50세 이상일 경우 출생 연도와 관계없이 매년 검진 대상에 포함한다. 검진은 선착순으로 운영하며, 참여를 희망하는 주민은 신분증을 지참해 해당 일정에 맞춰 방문하면 된다. 박건희 평창군 보건의료원장은 “이번 검진은 연초 계획에 따라 지속 추진되는 사업으로, 주민들이 가까운 곳에서 편리하게 검진받을 수 있도록 마련한다”며 “앞으로도 정기적인 검진 기회를 제공해 만성질환의 조기 발견과 건강관리에 도움이 되도록 노력하겠다”고 말했다. 기타 자세한 사항은 평창군보건의료원 의료지원(☎ 033-330-4899)으로 문의하면 된다.

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  2026-05-22

• 영월국유림관리소, 여름철 우기대비 산사태재난대비 훈련실시

  【강원타임즈】김장회 기자 = 동부지방산림청 영월국유림관리소(소장 오태봉)는 2026년 5월21일(목) 여름철 본격적인 우기와 기후변화로 인한 극한 강우에 선제적으로 대응하기 위해 ‘산사태 재난대비 주민대피 훈련’을 실시했다고 밝혔다. 이번 훈련은 최근 빈번해진 국지성 집중호우로 산사태 발생 위험성과 예측 불확실성이 커짐에 따라, 사후 수습 중심이 아닌 위험 징후 단계부터 신속한 사전 예방과 대피체계를 확립하기 위해 마련했다. 이를위해 영월군 무릉도원면 두산2리 일원 마을주민 등 20여 명이 훈련에 참여했다. 특히 이번 훈련은 기존의 서류 중심 시나리오에서 벗어나, 실제 산사태 위기 경보가 발령된 상황을 가정해 디지털 기반의 산사태정보시스템을 활용한 신속한 상황전파, 산사태 취약지역 주민들의 지정 대피소 이동 경로 점검, 거동이 불편한 재해 취약주민을 위한 조력자 매칭 및 대피 지원 체계 등을 집중적으로 가동 · 점검했다. 오태봉 영월국유림관리소장은 “산사태는 수백 톤의 토사와 바위가 순식간에 쏟아져 내리기 때문에 ‘설마’하는 안일함을 버리고 위험 징후가 보일 때 무조건 먼저 움직이는 선제적 대피가 무엇보다 중요하다”라며, “앞으로도 쉼 없는 점검과 철저한 대비로 올여름 산사태로부터 주민 여러분의 생명과 재산을 지키는 든든한 버팀목이 되겠다”라고 강조했다.

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  2026-05-21

• 평창군청소년상담복지센터, ‘게임놀이지도사 워크숍’ 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군청소년상담복지센터(센터장 박금성)는 2026년 5월21일부터 22일까지 이틀간 평창 축협하나로마트 3층에서 청소년의 건강한 성장 지원과 상담 전문인력의 창의적 역량 강화를 위한 게임놀이지도사 워크숍을 개최한다. 이번 워크숍은 한국임상게임놀이학회에서 발행하는 민간자격 과정으로 운영되며, 최근 청소년 상담 현장에서 주목받고 있는 게임 · 놀이 기반 상담 기법을 중심으로 이론과 실습을 병행한 교육과정으로 구성했다. 주요 교육 내용은 ▲게임 놀이의 가치와 가능성 ▲의사소통 및 사회기술 향상을 위한 게임 놀이 ▲정보처리 및 인지 통합을 위한 게임 놀이 ▲정서 인식 및 자기조절 강화를 위한 게임 놀이 ▲정서 문제(불안 · 우울) 및 문제 행동(ADHD · 반항 행동 등)에 대한 게임 놀이 치료적 접근 등으로, 실제 상담 현장에서 활용할 수 있는 다양한 프로그램과 사례 중심 교육을 진행했다. 특히 이번 교육은 청소년들이 흥미와 친숙함을 느끼는 ‘게임’과 ‘놀이’를 상담 매개체로 활용해 상담 참여도와 정서 표현을 높이고 상담 효과를 향상하기 위한 전문 상담사 양성을 목표로 기획했다. 기타 자세한 사항은 평창군청소년상담복지센터(☎ 033-335-0924)로 문의하면 된다. 박금성 평창군청소년상담복지센터장은 “최근 청소년 상담 현장에서는 전통적인 대화 중심 상담의 한계를 보완하기 위해 놀이와 게임을 활용한 상담 기법에 대한 관심이 높아지고 있다”라며 “이번 워크숍을 통해 습득한 게임 놀이 기법이 실제 상담 현장에서 청소년들과의 소통을 확대하고 정서적 지원에 효과적으로 활용되기를 기대한다”라고 말했다. 전현우 평창군 인재육성과 청소년교육팀 주무관은 “평창군청소년상담복지센터는 관내 청소년의 심리·정서적 안정과 건강한 성장을 지원하기 위해 상담, 예방 교육, 긴급 지원 등 다양한 사업을 운영하고 있으며, 청소년 안전망을 통해 위기청소년에게 맞춤형 통합 서비스를 제공하고 있다.”고 전했다.

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  2026-05-21

• 평창군-GBST, 2026년 지역 상생 업무 협의 추진

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군이 2026년 서울대학교 그린바이오 과학기술연구원(GBST)과 그린바이오 산업육성과 지역 상생기반 마련을 위한 협력 강화에 나섰다. 군은 5월21일 서울대학교 평창캠퍼스에서 GBST 원장 및 부원장, 평창군 부군수, 국 · 과장 등 10여 명이 참석한 가운데 ‘평창군-GBST 지역 상생 업무협의회’를 개최했다. 이번 협의회에서 ▲그린바이오 산업 활성화 ▲생활 인구 증진 ▲평창캠퍼스 활용 방안 확대 등 다양한 현안에 대해 논의가 이뤄졌다. GBST는 군 지원 방향과 협력 과제를 제안했으며, 평창군은 해당 안건들을 종합적으로 검토할 계획이다. 특히, 기존에 추진 중인 그린바이오 사업뿐 만 아니라 ▲스마트 팜 확대 ▲생활 인구 증진 ▲탄소 넷 제로(Net-Zero) 캠퍼스 구축 등 협력 분야를 한층 확대하기로 했다. 이를 통해 지역 내 양질의 일자리 창출과 지속 가능한 지역발전 기반을 마련한다는 방침이다. 임성원 평창군 부군수는 “이번 업무 협의를 통해 GBST와의 협력 범위를 확대하고, 생활 인구 증가와 지역발전에 실질적인 성과를 창출할 수 있도록 노력하겠다”라며 “기존 상생협의체와 연계해 지역과 양 기관 모두에 도움이 되는 발전 방안을 마련해 나가겠다”라고 밝혔다.

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  2026-05-21

• 평창군보건의료원 - 평창소방서, 업무협약 체결

  【강원타임즈】김장회 기자 = 평창군보건의료원은 2026년 5월19일 평창소방서와 지역내 응급환자의 신속한 이송과 적정한 수용체계 구축을 위해 지역 응급환자 이송 및 수용체계 개선을 위한 업무협약(MOU)을 체결하고 협의체를 구성 · 운영한다. 이번 협약은 응급환자 발생 시 신속한 이송과 적정한 수용체계를 구축해 군민의 생명 보호와 안전을 도모하고, 지역 응급의료 대응 역량을 강화하기 위해 추진했다. 이에 양 기관은 협약을 통해 △응급환자 이송 · 수용 협력체계 구축 △119구급 스마트 시스템 기반 정보 공유 강화 △재난 및 다수 사상자 발생 시 공동 대응 △정기 협의체 운영 등 다양한 분야에서 상호 협력할 계획이다. 특히, 정기 협의체를 구성 · 운영해 응급환자 이송 과정에서 발생하는 현장 의견과 애로사항을 공유하고, 실질적인 개선 방안을 마련함으로써 지역 중심의 응급의료 협력체계를 구축해 나갈 방침이다. 박건희 평창군 보건의료원장은 “평창소방서와의 긴밀한 협력체계를 통해 군민들이 더 안전하고 신속한 응급의료 서비스를 받을 수 있도록 하겠다”며 “앞으로도 지역 응급의료 안전망 강화를 위해 지속적으로 노력하겠다”고 말했다.

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  2026-05-20

• 평창관광문화재단 - 평창푸드통합지원센터 업무협약 체결

  【강원타임즈】김장회 기자 = (재)평창관광문화재단(사무처장 이정림)과 (재)평창푸드통합지원센터(본부장 이상명)는 2026년 5월19일(화) 오전 11시, 평창관광문화재단 1층 회의실에서 업무협약식을 개최했다. 양 기관은 이번 협약으로 평창군의 관광 · 축제 · 문화와 연계한 지역 농산물 소비 촉진 및 이를 통한 지역경제 활성화, ESG 기반의 친환경 · 지속 가능한 협력 모델을 구축해 지역사회와 함께 성장하는 상생 구조를 마련한다. 특히 주요 협약 내용으로 평창군 관광 · 축제 · 문화 – 평창푸드 연계 콘텐츠 공동 개발 및 운영 / 평창군 로컬푸드 특화 관광 · 축제 상품 기획 및 공동 프로모션 / 안전하고 건강한 먹거리 선순환체계 구축을 위한 협력 · 지원 / 재단 경영 및 브랜드에 대한 마케팅 사업 협력 / 데이터 정보의 상호 공유를 통한 효과적인 마케팅 전략 수립 / ESG 경영 협력 체계 구축으로 친환경 · 지속 가능한 지역 상생 활동 공동 추진 / 기타 상호 합의한 공동사업 추진 등을 포함했다. 평창관광문화재단 이정림 사무처장은 “이번 협약은 평창의 풍부한 관광자원과 건강한 로컬 푸드를 결합해 새로운 가치를 창출하는 중요한 출발점”이라며, “지역 주민과 관광객 모두가 체감할 수 있는 성과를 만들어갈 것”이라고 밝혔다. 평창푸드통합지원센터 이상명 본부장은 “안전하고 건강한 먹거리와 즐거운 문화가 함께하는 평창을 만들기 위해 최선을 다 하겠다”며, “ESG 기반의 지속 가능한 협력 모델을 통해 지역사회와 함께 성장하는 상생 구조를 마련할 것”이라고 말했다.

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  2026-05-20

• 제5회 Co-Week Academy 평창 개최

  【강원타임즈】김장회 기자 = 교육부가 주최하고 한국연구재단, 혁신융합대학사업단 협의회가 공동 주관하는 제5회 Co-Week Academy가 2026년 6월29일부터 7월3일까지 4박5일간 평창군에서 개최된다. Co-Week Academy는 전국 67개 대학이 참여하는 첨단 분야 혁신 융합대학 사업의 대표 프로그램으로, 대학 및 전공의 경계를 넘어 학생들이 다양한 첨단 분야 교육을 자유롭게 수강할 수 있도록 마련된 팝업 캠퍼스형 학습 플랫폼이다. 올해 행사는 알펜시아 리조트와 평창올림픽플라자 등 대관령면 일원에서 진행하며, 전국 대학생 3,600여 명과 강사 및 관계자 400여 명 등 총 4,000여 명이 참여할 예정이다. 참가 학생들은 AI, 데이터 보안, 지능형 로봇 등 총 18개 첨단 분야에서 운영되는 140여 개 강좌를 자유롭게 수강할 수 있으며, 소속 대학이나 전공과 관계없이 학점 인정도 가능하다. 또 참가 학생 뿐 만 아니라 일반인도 참여할 수 있는 미래산업기술 체험교육 프로그램 2026 Mini CO-SHOW를 비롯 평창 체험 프로그램, 지능형 건강관리 프로그램 등 지역 연계 프로그램도 함께 운영한다. 이를 통해 학생들과 평창군이 미래 산업 기술을 직접 경험하고 지역 상생 효과도 기대한다. 김복재 평창군 관광정책과장은 “대한민국 미래 첨단 산업을 이끌 인재 양성의 핵심 행사인 Co-Week Academy를 평창에서 개최하게 되어 매우 뜻깊게 생각한다”라며 “참여하는 전국 대학생들이 학업과 더불어 평창의 아름다운 자연과 문화, 올림픽 유산을 직접 체험할 수 있도록 적극 지원하겠다”라고 밝혔다.

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  2026-05-19